Новости

18.12.2024  Маргарита Бурнашева в числе победителей проекта «Женщины: школа наставничества»

Аспирантка кафедры философии, культурологии и социологии НовГУ Маргарита Бурнашева вошла в число победителей третьего сезона проекта «Женщины: школа наставничества». Она стала лучшей по направлению «Образование».

Проект длился два месяца и включал в себя лекции, практические занятия и итоговый кейс-чемпионат, который состоялся в Москве. Команда Маргариты Бурнашевой решала на чемпионате кейс, посвящённый целевому обучению в России. В частности, он предполагал, что государству поступило предложение не выдавать дипломы сразу после обучения по целевому договору, пока студент не отработает три года.

— Мы предложили проект «Целевое наставничество», который предполагает компромисс между студентами, работодателем и вузом, — рассказала Маргарита Бурнашева. — Разработали карьерный трек для студентов. В его рамках студенты бакалавриата на первом и втором курсах обучаются в вузе, а также практикуются у разных работодателей, предоставляющих целевое обучение. На третьем и четвёртом курсе студент совмещает обучение по специальности с работой на предприятии. Эта работа уже засчитывается в отработку обязательных трёх лет. Магистранты начинают совмещать учёбу и работу с первого года обучения. После окончания вуза студент становится наставником от своего работодателя в 9-11 классах и продолжает работать в компании. Но у выпускника появляется возможность отработки или возврата средств за один год обучения.

Как отметила Маргарита Бурнашева, по разработанной целевой модели в первую очередь необходимо создать в школах профильные классы от работодателей, у которых есть необходимость в новых квалифицированных кадрах.

— Здесь мы опираемся на национальный проект «Образование», а именно на профориентационный проект «Билет в будущее», федеральный проект «Социальные лифты для каждого» и существующие образовательные треки госструктур и бизнеса, опыт регионов нашей страны, — пояснила аспирантка. — Далее необходимо внедрить систему наставничества в школе, где наставниками от работодателей будут как раз студенты бакалавриата и магистратуры. обучающиеся по целевым договорам. Затем школьники идут по такому же треку, обучаются в вузах, также имея возможность в будущем стать наставниками.

«Женщины: школа наставничества» — проект Минобрнауки России при поддержке Совета Федерации и Госкорпорации «Ростех». Он направлен на развитие «мягких» навыков и построение личной траектории развития. Наставницами выступают женщины-лидеры России, добившиеся успеха в разных сферах деятельности, участницами — студентки, аспирантки и молодые исследовательницы.

В рамках третьего сезона обучение проходит по шести направлениям: «Образование», «Наука», «Политика», «Экология», «Предпринимательство», «Гражданские инициативы».

Эту и другие новости читайте в официальном телеграм-канале Новгородского университета.

https://www.novsu.ru/university/press/news/234085/

Кафедра философии, культурологии и социологии